Стажировка и выслуга лет: как сохранить важный стаж в 2026 году

22 февраля 2026, 04:35

Первые месяцы на новом рабочем месте могут стать определяющими для карьеры и будущих пенсионных выплат. Вопрос о том, считается ли стажировка частью выслуги лет, продолжает оставаться актуальным и спорным.

Что собой представляет стажировка на рабочем месте?

Стажировка это не просто подготовительный этап. Согласно актуальным в 2026 году правилам по охране труда, она является обязательной для работников, чтобы они могли освоить безопасные методы исполнения своих обязанностей. Этот процесс происходит после теоретической подготовки и инструктажа.

Основные моменты, на которые стоит обратить внимание:

  • Обязывать: стажировка обязательна для профессий с высоким уровнем опасности, таких как работа на высоте или с опасными веществами.
  • Процессуальность: проводит стажировку опытный наставник, назначенный работодателем.
  • Фиксация в документах: по окончании стажировки оформляется приказ о допуске к самостоятельной работе.
  • Минимальная продолжительность: стажировка должна длиться не менее двух рабочих смен, время может варьироваться в зависимости от специфики работы.
  • Оплата труда: работник получает вознаграждение за выполнение своих обязанностей даже в период стажировки.

Стажировка это полноценный процесс работы, что влияет на её включение в стаж.

Зачем нужна выслуга лет и кому она полагается?

Выслуга лет это особый трудовой стаж, который открывает доступ к определенным льготам, включая досрочный выход на пенсию. Однако это не единственная польза от неё.

Основные функции учёта выслуги лет:

  • Право на досрочную пенсию для лиц, работающих в особых условиях (военные, госслужащие).
  • Надбавки к окладу в ряде профессий за продолжительность работы.
  • Получение званий и наград, связанных с длительным трудом.

    • Как стажировка влияет на выслугу лет?

    Ответ на вопрос о включении стажировки в выслугу лет зависит от оформления трудовых отношений. Если стажировка была правильно оформлена, то её период может включаться в общий стаж.

    Стадии, когда стажировка включается в специальный стаж:

  • В условиях труда с повышенной опасностью, например, в химической промышленности или горном деле.
  • На государственной службе: стажировка учитывается для получения пенсии за выслугу лет.
  • В силовых структурах: хотя ситуация может быть сложной, стажировка после назначения на должность часто учитывается.

    • Семь случаев, когда стажировка не включается:

    • Если не оформлен трудовой договор.
    • При строгих ведомственных правилах, которые не признают стажировку.
    • Отсутствие учета страховых взносов.

    Важность правильного оформления с первого дня работы нельзя переоценить. Каждый месяц на счету, особенно в условиях ужесточения требований к стажу для пенсионных льгот в 2026 году.

    Источник: Ваше Право простые ответы на сложные вопросы. Юридические лайфхаки.
    Больше новостей на Chukotka-news.ru